Meie unikaalsed meeskonnategevused arendavad koostööd, suhtlusoskuseid ja tõelist meeskonnatööd nii kaug-, tava- kui hübriidmeeskondades!
Kuidas saame aidata sinu meeskonna supervõimeid arendada?
Anna märku oma soovidest ja ootustest ning leiame koos parima lahenduse nende saavutamiseks!
KURISTIKKU ÜLETADES: Tõesti väga omapärane ning tore lahendus, mida soovitaks kõigile, kel vähegi tiimitööd ja kommunikatsiooni vaja arendada! Mängu põhimõtte väljanuputamisest üksi ei piisa, sest ”raskendavaid” asjaolusid antakse mängu käigus juurde. Eesmärk on kõigil ühine, kuid selle saavutamiseks peab olema valmis tegema nii mõndagi, kuid kõige aluseks on siiski kommunikatsiooni arendamine nii enda tiimis kui teiste tiimidega. Lahendusi oli väga mitmeid ning tore oli näha inimeste fantaasialendu, kes pani pigem rõhku välimusele, kes praktilisusele. Lõpptulemus oli muidugi nauditav kõigile, kui pea 100 inimese koostööna valminud sild kandis ka sinna peale sõitma pandud auto võiduka lõpuni välja.
Liisa Digman(Ramirent Shared Services AS)
rohkem kui 50 riigis arendavad oma meeskondi Catalysti meetoditega.
Nende hulgas Eesti Energia, Swedbank, BDO, Tallinna Lennujaam, Cybernetica, Mooncascade, Deloitte, GSK, Paulig, Nortal jpt.
Tugevdage oma meeskonna strateegilist mõtlemist kaasahaaravate kogemuste kaudu, mis keskenduvad parematele otsustele ja pikaajalisele edule. Lugege lähemalt
Õigesti mängituna ei ole mängud pelgalt lühikeseks pausiks tööst, vaid need on ka parema reaalsuse loomise vahendiks. Läbi mängude tehtud avastused ja õpitud oskused salvestuvad teie mällu, et neid teistes situatsioonides kasutada. Lugege lähemalt
Iga kord, kui osalete Catalysti programmis, teeme me annetuse Buy1Give1 projektidesse. Vaata järgi, kuidas sinu osalus saab sotsiaalset heaolu mõjutada.Vaadake, kuidas
Co-operative Group läbis Detailne üldpildi programmi, et keskenduda ettevõtte väärtustele ja kultuurile. Lugege lähemalt
Saksamaa autotööstuse hiid tähistab oma 10. aastapäeva Beat the Box väljakutsega kokku 11 erinevas linnas. Lugege lähemalt